Какие документы необходимы для получения компенсации родительской платы в детском саду, адреса отделений МФЦ и Управления социальной защиты населения в г.Зима, сроки перечисления денежных средств и размер компенсационных выплат.
Дорогие читатели! Наши инструкции рассказывают о типовых способах решения данной задачи, но каждый случай носит уникальный характер. |
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – звоните по телефону 8 (800) 301-76-28 (г.Зима) Юридическая консультация – быстро и бесплатно! |
Список документов
Для получения компенсации родительской платы необходимо предоставить следующие документы:
- заявление;
- паспорт одного из родителей (+копия);
- справка о составе семьи (при необходимости);
- свидетельства о рождении всех детей до 18 лет в семье (+копии);
- выписка из решения об установлении над ребенком опеки/попечительства (при наличии).
Дополнительно могут потребоваться документы:
- справки о доходах всех членов семьи за последние 6 месяцев;
- СНИЛС.
В заявлении указывается информация:
- наименование ДОУ;
- ФИО ребенка, за которого вносится оплата в пользу детского сада;
- ФИО заявителя;
- номер лицевого счета родителя для получения компенсации;
- адрес прописки;
- обязательство уведомить ДОУ об обстоятельствах, влекущих за собой потерю права на компенсацию или ее изменение.
Документы подаются один раз вместе с приемом ребенка в дошкольное учреждение.
Госпошлина
Не взимается.
Адреса
Подать документы на возмещение родительской платы за присмотр и уход в детском саду горожане могут в сами дошкольные образовательные учреждения (ДОУ), МФЦ и отделения Управления социальной защиты населения.
Адреса МФЦ
Адреса отделений Управления социальной защиты населения
+7 (39554) 3-28-37
Уточните возможность оказания услуги в отделениях МФЦ и Управления социальной защиты населения при личном визите или по телефону.
Сроки
Компенсация производится с месяца подачи документов и поступает на указанный в заявлении счет ежеквартально.
Размер
Размер компенсации родительской платы составляет:
- 20% – на первого ребенка;
- 50% – на второго ребенка;
- 70% – на третьего и последующих детей.
Одновременно может производиться компенсация по всем детям, посещающим детский сад, соответственно очередности дат их рождения.
